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"Il faut garantir que les collègues ne perdent pas un seul euro lors de cette modification du cadre indemnitaire et que ce dernier soit clair, sécurisant et transparent. Pour cela, il conviendra d'imposer dans les bilans sociaux présentés en comité technique, des tableaux détaillés d'évolution du Rifseep [Régime indemnitaire lié aux fonctions...
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