« Sensibiliser les doctorants à l’importance de leur insertion » (Laurent Masscheleyn, RD2 Conseil)
« Les docteurs en sciences humaines sont plus difficiles à insérer en entreprise que les autres, hormis dans quelques domaines comme les politiques publiques ou le marketing. C’est également très compliqué en ce moment pour les docteurs en chimie et en biologie pure car il y a énormément de candidats (...). À l’inverse, les docteurs spécialisés...

