Repyramidage : « Une vision sans ambition qui dévalue le corps professoral » (QSF)

« Le repyramidage correspond hélas à une vision sans ambition, qui dévalue le corps professoral tout entier, traité comme un ensemble de fonctionnaires indifférenciés et à la merci des hiérarchies locales », indique QSF, le 06/06/2023, qui voit dans ce dispositif une « logique empoisonnée ». 

Il réagit notamment à la volonté de France Universités de voir cette mesure RH, instaurée dans le cadre du protocole carrières et rémunérations de la LPR et visant un meilleur équilibre entre postes de PR et de MCF dans chaque section CNU, être prolongée au-delà de 2025.

« Dans un système contraint par un nombre de postes en diminution, le repyramidage est évidemment apparu comme une solution administrative et budgétaire commode : elle évite la création d’un nouveau poste, puisque ce n’est qu’un…