Sup de Co Montpellier : « nous accompagnons 10 à 15 étudiants en situation de handicap »(Caroline Cazi)

« Nous travaillons aujourd’hui sur des pistes d’indicateurs à mettre en place dès la rentrée prochaine » en matière d’égalité des chances, indique à News Tank Caroline Cazi, directrice des ressources humaines, de la diversité et de la RSE du Groupe Sup de Co Montpellier Business School, le 10/07/2014. « Notre politique de diversité est notamment axée sur le dispositif égalité des chances qui permet d’ouvrir Sup de Co Montpellier à tous les milieux », précise-t-elle. Sup de Co Montpellier est l’un des quatre établissements d’enseignement supérieur français à avoir reçu le label Diversité de l’Afnor

Le groupe fait également du handicap un chantier prioritaire : « nous accompagnons 10 à 15 étudiants en situation de handicap à l’ESC. C’est peu, mais quand on considère qu’il n’y a que 4 …