[Série] Recrutement des étudiants à Skema : « Nous réinventer et conserver l’interaction humaine »
"D’une manière générale, pour recruter à distance nous utilisons tous les outils et toutes les plateformes numériques avec lesquels nous pouvons toucher les étudiants, et échanger avec eux. Les oraux n’ayant pas lieu, nous souhaitons conserver cette interaction humaine très importante lors des sélections des candidats. Nous devons rendre leur...

