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"Sur la période 2013-2016, la proportion de femmes dans les recrutements Mesri se maintient voire progresse, passant de 35 % à 38 %, même s'il a connu une forte baisse en 2014 à 23 % pour remonter à 31 % en 2015. Nous surveillons ces chiffres, et sommes en position d'alerte », déclare Brigitte Plateau, Dgesip, en introduction du 3e séminaire de...
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